为认真落实中央、省、市、县委党风廉政建设和反腐败工作要求，巩固党的群众路线教育实践活动成果，坚持不懈纠正以“四风”为重点的正风肃纪工作，将党风廉政建设责任制落到实处，为全县档案事业健康发展提供有力保障，旺苍县档案局党组采取“五措施”抓2015年党风廉政建设和反腐败工作。

齐抓共管，人人参与。把党风廉政建设和反腐败工作列入局党组重要议事日程，作为全年工作的重要内容，局党组和领导班子成员要认真落实“两个责任”和“一岗双责”。局党组书记与局领导班子成员、局领导班子成员与分管股室负责人签订“党风廉政建设责任书”，将廉政工作责任分解到人，构建人人都参与、人人有责任、一级抓一级的工作运行机制。年终在重点考核干部职工工作实绩的同时，强化对个人思想政治素质、工作作风和廉洁自律情况的考核。

源头预防，确保长效。将贯彻落实党风廉政建设责任制和中央“八项规定”、省委省政府“十项规定”、市委“六个带头”、县委“八个带头”等作风建设有关规定进行细化和责任分解，进一步建立健全完善局（馆）各项规章制度，做到用制度管人管事，确保长效。

教育先导，提高意识。将防腐倡廉教育纳入局党组中心组理论学习计划，重点抓好局领导班子成员、中层干部的反腐倡廉教育，巩固以“为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动成果，搞好“三严三实”教育。局党组书记、副书记分别给全局干部职工上一堂廉政党课，组织全体干部职工观看4次廉政教育警示片，全面开展廉政文化进机关活动，通过开展“七.一”等支部活动，组织全体职工到木门寺会议旧址和档案馆爱国主义教育基地参观学习，用红军精神和大毛坡精神激励职工、鼓舞职工，进一步提高其党性修养，强化廉洁自律意识。

惩防并举，强化防控。在全局范围内全面开展岗位廉政风险排查和防范工作，使廉政风险防控机制建设达到“全覆盖”，做到所有公职岗位、公职人员风险防控工作不漏一岗、不缺一人,进一步建立健全惩治和预防腐败体系。严格执行重大事项集体决策制，全局重大决策、干部任免、重大项目安排、重大突发事件处置、大额资金使用等事项必须经局党组会议审议通过后才能实行。对专项资金管理、政府采购、档案馆馆藏档案数字化等领域工作进行责任分解，把决策权、执行权、监督权进行分离，做到有效制衡。把公务用车、公务接待、会议用餐等进行规范管理，有效监督和防止公私不明的现象出现。

        公开透明，深化监督。深入开展党务政务公开，推进“真情兰台”服务品牌建设，在完善服务制度、优化服务手段、丰富服务内容、提升服务功能上下功夫，在简化手续、方便利用、热情接待、改善环境上求突破。对社会各方面反映的问题、建议意见进行分析和研究，提出整改措施，切实开展“刺刀见红”“有辣味”的批评与自我批评，认真接受社会各界的监督.